З двох підприємств-боржників Ужгородщини вибивають гроші

За статистичними даними станом на сьогодні заборгованість з виплати заробітної плати наявна на двох економічно активних підприємствах Ужгородського району.

Про це повідомили 0312.ua в ужгородській райдержадміністрації.

Саме керівників цих підприємств заслухали на засіданні  тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати.  У засіданні комісії взяли участь представники податкової інспекції, Пенсійного фонду, соціальних служб,  прокуратури та виконавчої служби. Комісію проводив перший заступник голови райдержадміністрації Олександр Гарновдій.  

Члени комісії вислухали пояснення підприємців, які  мають заборгованості із соціальних виплат, насамперед, заборгованість із виплати заробітної плати, перед Пенсійним фондом та податковою інспекцією. Було прийнято відповідне рішення по кожному конкретному випадку. Боржників попереджено про особисту відповідальність за порушення законодавства щодо забезпечення своєчасної та в повному обсязі виплати соціальних виплат.

Автор
(0 оцінок)
Якість матеріалу
(0 оцінок)
Актуальність
(0 оцінок)
67 переглядів у липні
Я рекомендую
Ніхто ще не рекомендував

Відгуки та коментарі

Написати відгук
Написати коментар

Відгук - це думка або оцінка людей, які бажають передати досвід або враження іншим користувачам нашого сайту з обов'язковою аргументацією залишеного відгука. Ваш відгук допоможе багатьом прийняти правильне рішення Коментарі призначені для спілкування та обговорення, а також для роз'яснення питань, що цікавлять

Не дозволяється: використання ненормативної лексики, погроз або образ; безпосереднє порівняння з іншими конкуруючими компаніями; безпідставні заяви, що ображають діяльність компанії і / або її послуги; розміщення посилань на сторонні інтернет-ресурси; реклама та самореклама.

Введіть email:
Ваш e-mail не відображатиметься на сайті
або Авторизуйтесь , для написання відгуку
Автор
0/12
Якість матеріалу
0/12
Актуальність
0/12
Відгук:
Завантажити фото:
Вибрати

Коментарі призначені для обговорення, обговорення, вияснення цікавих питань. Для оцінок та рецензій використовуйте форму відгуку