Як компанії спілкуються з власними клієнтами? Багато з них використовує соцмережі для просування бренду та збільшення продажів. В цьому бізнесу допомагає SMM-менеджер. Саме він створює контент для соціальних мереж, залучає ЦА та досягає бізнес-цілей.
Давайте розберемо, що робить SMM-менеджер та де йому шукати роботу.
Що робить SMM-менеджер
Основні завдання SMM-менеджера полягають у залученні нових підписників, створенні цікавого контенту та формуванні позитивного іміджу бренду у соціальних мережах.
Обов’язки SMM-менеджера наступні:
- Розробка SMM-стратегії з визначенням цілей, цільової аудиторії, та платформ для досягнення бажаних результатів.
- Створення контенту – текстового та візуального, адаптованого під різні соціальні мережі.
- Розробка контент-плану, визначення оптимального часу для регулярних публікацій.
- Взаємодія з підписниками, відповіді на коментарі та питання, проведення активностей з метою залучення аудиторії.
- Відстеження результатів SMM-кампаній, аналіз показників ефективності. За потреби – коригування стратегії.
- Моніторинг новин та трендів у соцмережах, адаптація стратегій просування до змін.
- Співпраця з відділами маркетингу, продажів та PR.
Необхідні навички для роботи SMM-менеджером
- Вміння спілкуватися, налагоджувати контакт та будувати відносини з аудиторією.
- Здатність генерувати креативні ідеї, створювати неперевершений контент.
- Вміння аналізувати дані, відстежуючи результати.
- Знання SMM, вміння користуватися платформами соцмереж, інструментами аналітики, графічними редакторами тощо.
- Вміння писати лаконічні та захопливі тексти під різні соцмережі.
- Розуміння принципів налаштування й ведення рекламних кампаній.
Де шукати роботу SMM-менеджеру
Якщо ви дійсно вирішили зв’язати своє майбутнє з цією професією, вам буде корисно дізнатись, де шукати роботу SMM-менеджеру.
Зазвичай фахівці обмежуються такими варіантами, як:
- сайти для пошуку роботи;
- біржі фрилансу;
- соціальні мережі та спеціалізовані канали у Telegram.
Висновки
Професія SMM-менеджера наразі є затребуваною. Варто здобути широкий перелік навичок, які допоможуть досягти успіху. Не забувайте про soft-skills: креативність, комунікабельність, почуття гумору та позитивний погляд на речі. Динамічна професія вимагає самовдосконалення 24/7 та вміння ловити новітні тренди у повітрі!